Запорізька міська рада

Відбулося перше засідання робочої групи з питань розробки проєкту Міської комплексної програми «Ветеранська політика Запорізької міської територіальної громади» на 2025-2027 роки за участі секретаря міської ради Регіни Харченко. До події долучилися представники профільних департаментів та управлінь міськради, Запорізького обласного центру зайнятості, громадських та волонтерських організацій та ветерани.

- Ми перша громада, яка створила департамент з ветеранської політики. Перша громада, яка запитала у ветеранів, їхніх родин, громадських організацій, які дотичні до спілкування з цією категорією населення, на що в першу чергу треба звернути увагу, що основне. З цього ми й почнемо. Ми б хотіли формувати цю програму з позиції того, що просять люди, - сказала  Регіна Харченко.

Під час засідання заступник міського голови Сергій Білов розповів про реалізацію ветеранської політики в громаді, створення доступного та безбарʼєрного середовища для ветерана шляхом розробки Міської комплексної програми «Ветеранська політика Запорізької міської територіальної громади» на 2025-2027 роки та створення єдиного багатофункціонального центру ветеранської політики (ветеранського простору). Заступник міського голови закликав директорів профільних департаментів, керівників комунальних підприємств, представників громадських організацій та ветеранської спільноти надавати свої пропозиції, знаходити найефективніші пункти та включати їх у програму.

В. о. директора департаменту ветеранської політики Олена Швець проінформувала присутніх про функціонування департаменту, а також роботу, яка ведеться у напрямку дослідження потреб ветеранів та ветеранок Запоріжжя та впровадження комплексної міської ветеранської політики. Вона нагадала, що метою роботи департаменту є реінтеграція ветеранів, їх соціалізація, забезпечення комплексної інформаційно-роз’яснювальної допомоги, фізичної й психологічної адаптації, допомога з працевлаштуванням, а також вшанування пам’яті загиблих.

- Ми хочемо впровадити ефективний механізм, щоб всі місцеві інституції долучилися до надання допомоги ветеранам, щоб вони отримували її належним чином, ефективно, оперативно, в стислі строки. Ми плануємо відкрити багатофункціональний ветеранський простір. На основі цього хабу комплексно поєднати всі інституції, щоб ветерани та члени їхніх родин в одному місці отримували весь комплекс послуг та консультування, - зазначила Олена Швець.

Олена Швець також нагадала, що триває анонімне опитування для ветеранів та ветеранок задля з’ясування їхніх об’єктивних потреб. На сьогодні в опитуванні вже взяли участь 112 респондентів: 91,7% чоловіків та 8,3% жінок. Запорізьких ветеранів запрошують приділити кілька хвилин та пройти опитування за посиланням. Вся надана інформація буде використана виключно для проведення аналізу та планування подальшої роботи. Опитування триватиме до 4 жовтня.

Крім того, під час засідання було підписано Меморандум про співпрацю та партнерство між Запорізькою міською радою та Запорізьким обласним центром зайнятості задля вирішення питань працевлаштування ветеранів та ветеранок.

Процес формування проєкту програми вже розпочато фахівцями департаменту ветеранської політики. Вони мають свої напрацювання та зараз чекають на змістовні пропозиції від профільних департаментів. Сам документ буде презентовано після обговорення його з ветеранами, депутатами та громадськістю.