Запорізька міська рада

Керуючись Законом України “Про місцеве самоврядування в Україні”, та статтею 91 Бюджетного кодексу України, Запорізька міська рада
ВИРІШИЛА:
1. Затвердити Програму фінансової підтримки Запорізького комунального підприємства міського електротранспорту «Запоріжелектротранс» на 2008-2010 роки (додаток 1) та розподіли видатків бюджету міста Запоріжжя на період 2008-2010 роки за бюджетною програмою (додатки 2,3).
2. Програму фінансової підтримки Запорізького комунального підприємства міського електротранспорту «Запоріжелектротранс» на 2007-2009 роки (додаток 12), затверджену рішенням Запорізької міської ради від 27.12.2006 №6 «Про затвердження місцевих програм» зі змінами та доповненнями, Програму компенсації пільгового проїзду окремих категорій громадян в міському електротранспорті на 2007-2009 роки (додаток 15), затверджену рішенням Запорізької міської ради від 27.12.2006 №6 «Про затвердження місцевих програм» зі змінами та доповненнями вважати такими, що втратили чинність в частині показників 2008, 2009 років.
3. Контроль за виконанням Програми покласти на заступника міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради Гладченка С.М. та голову постійної комісії Запорізької міської ради з питань життєзабезпечення міста (робота галузей міського господарства) Саатова Д.М.

Програма
фінансової підтримки Запорізького комунального підприємств а міського електротранспорту "Запоріжелектротранс" на 200 8 – 2010 роки

  1. Загальні положення

Запорізьке комунальне підприємство міського електротранспорту "Запоріжелектротранс" знаходиться у складному фінансовому стані.
Станом на 01.12.2007 року загальна кредиторська заборго­ваність становила 26153,0 тис. грн., в т.ч. за спожиту електроенергію – 20468,6 тис. грн.
Підприємством постійно проводиться робота по збільшенню власних доходів від перевезення пасажирів, від реклами, ін. Середньомісячні доходи від перевезення збільшились з 1517,5 тис.грн. у 2006 р. до 2030,6 тис.грн. у 2007 році – на 33,8%. Облікова чисельність працівників збережена на рівні грудня 2006 року–2205 чол.
Проте, незважаючи на впровадження заходів по збільшенню власних доходів, цих заходів недостатньо для забезпечення своєчасної виплати заробітної плати працівникам підприємства, оскільки обсяг фонду оплати праці зростає більшими темпами, ніж власні доходи підприємства. При введенні на підприємстві “Запоріжелектротранс” з 01.10.2007 р. мінімальної заробітної плати 460 грн. та встановленні мінімальної тарифної ставки робітника 1 розряду на рівні 504 грн.(420 грн. + 20%) фонд оплати праці за жовтень склав 3816,6 тис.грн., за листопад – 3772,1 тис.грн., за грудень – 3848,3 тис.грн.
Систематичне підвищення законодавчо встановленої мінімальної заробітної плати та недоотримання компенсації витрат за перевезення міським електротранспортом пасажирів пільгових категорій призвели підприємство до неможливості за рахунок власних доходів своєчасно виплачувати заробітну плату працівникам, що викликає напруження соціальних відносин у колективі підприємства “Запоріжелектротранс”.

2. Головний розпорядник

Виконавчий комітет міської ради та Управління транспорту та зв'язку міської ради здійснюють контроль та несуть відповідальність за виконання Програми.

  3. Відповідальний виконавець

Запорізьке комунальне підприємство міського електротранспорту «Запоріжелектротранс»

4. Законодавча база

Програму розроблено відповідно до:
-  Закону України “Про місцеве самоврядування в Україні”,
-   Закону України “Про міський електричний транспорт”,
-   рішення міської ради від 30.11.2005 №31 “Про затвердження Програми розвитку пасажирського транспорту в м.Запоріжжі на 2006-2010 роки”,
-   рішення міської ради від 13.06.2007 №22 “Про затвердження Програми розвитку міського електротранспорту у місті Запоріжжя на 2007-2015 роки”.

5. Мета програми

Фінансова допомога Запорізькому комунальному підприємству міського електротранспорту "Запоріжелектротранс" .

6. Завдання програми

Забезпечення своєчасної виплати поточної заробітної плати працівникам Запорізького комунального підприємства міського електротранспорту "Запоріжелектротранс".

7. Заходи на виконання програми

Надання фінансової підтримки Запорізькому комунальному підприємству міського електротранспорту "Запоріжелектротранс" для забезпечення своєчасної виплати заробітної плати.

8. Очікуваний результат програми

Покращення фінансового стану Запорізького комунального підприємства міського електротранспорту "Запоріжелектротранс".
Своєчасна виплата заробітної плати працівникам Запорізького комунального підприємства міського електротранспорту "Запоріжелектротранс".
Забезпечення середньомісячної заробітної плати у розмірі:
-   2008 рік – 1304,5 грн.
-   2009 рік – 1378,8 грн.
-   2010 рік – 1454,6 грн.
Стабілізація соціальних відносин в колективі.

9. Джерела фінансування

1.  Фінансування на виконання зазначеної програми здійснюється за рахунок коштів загального бюджету міста Запоріжжя та коштів єдиного цільового фонду Запорізької міської ради (сума може бути скоригована на протязі поточного року).
Обсяг асигнувань складає:
-   на 2008 рік – 13077 ,8 тис.грн., в тому числі:
кошти загального фонду бюджету – 3077,8 тис.грн.
кошти єдиного цільового фонду - 10000,0 тис.грн.
-   на 2009 рік – 13823,2 тис.грн., в тому числі:
кошти загального фонду бюджету – 3253,2 тис.грн.
кошти єдиного цільового фонду - 10570,0 тис.грн.
-   на 2010 рік - 14583,5 тис.грн., в тому числі:
кошти загального фонду бюджету – 3432,1 тис.грн.
кошти єдиного цільового фонду - 11151,4 тис.грн.

 Розподіл видатків до рішення міської ради від 13.02.2008 №50